Как и было обещано ранее, в рамках работ по глобальному обновлению структуры юнитов мы осуществили небольшую, но очень вескую доработку алгоритма подсчета эффективности подразделений.
И вот сегодня эти изменения вступают в силу, параллельно со шведскими обновлениями.
Изменения касаются только производственных подразделений, включая Животноводческие фермы, Мельницы, Земледельческие фермы, Плантации, Заводы, Лесопилки, Шахты, Рыболовные базы и Электростанции.
Для всех этих типов юнитов отменена эффективность, зависящая от количества и квалификации сотрудников конкретного подразделения (т.н. "топ1"). С данного момента времени учитывается только эффективности, зависящие от суммарного количества подчинённых и от технологического уровня.
П.с. В течение некоторого времени подсказки на подразделениях будут иметь старый вид, т.е. с учетом всех факторов влияния. Мы постараемся привести информационную составляющую в порядок как можно скорее.
Я не верю своим глазам. Т.е., я правильно понял - я теперь, например, на первой квале в завод могу запихнуть 1000 рабов с квалой 100 и мне за это ничего не будет (в плане просадки эффективности завода, исключая просадку по причине перегруженности офиса)???????
Это вряд ли.
Если жизнь начинает осыпать тебя лепестками роз,
взгляни наверх, не летит ли вслед горшок с цветком
Я не верю своим глазам. Т.е., я правильно понял - я теперь, например, на первой квале в завод могу запихнуть 1000 рабов с квалой 100 и мне за это ничего не будет (в плане просадки эффективности завода, исключая просадку по причине перегруженности офиса)???????
Это вряд ли.
Это почему же? Тысячу рабов он вполне потянет, а квала рабов роли не играет
Что-то или Диска в анонсе врет, или я что-то не понимаю. Вот это в правом нижнем углу страницы завода
Предельное значение 100 × 5.12
Если я превышаю эти значения, идет по прогнозу просадка эффективности. ТОП3 загружен процентов на 20%. Тогда я не понимаю -
Какой такой
diska
Для всех этих типов юнитов отменена эффективность, зависящая от количества и квалификации сотрудников конкретного подразделения (т.н. "топ1").
отменили?????
А соотношение ТОП-1 + ТОП-3 = 200% - никто не отменял.
Так тогда какой смысл в отмене эфективности зависищей от количиства и квалы работников?!?! Получается что ограничение на кол-во сотрудников на одном предприятии осталось, только теперь зависит от других факторов. Полная не разбериха получается, по прогнозу на новом интерфесе провал, на старом все ок. Диска все понятно написал, прогноз пока не исправили, должно быть все ровно в дальнейшем. Причем тут ТОП1 + ТОП3 = 200% ?!?! Если ТОП1 этой реформой отменили.
А соотношение ТОП-1 + ТОП-3 = 200% - никто не отменял.
При чем тут ТОП3? Я же специально указал, что ТОП3 не загружен и на четверть, просадка идет по ТОП1, которого, судя по анонсу, отменили. Какую тогда зависимость эффективности от ТОП1 отменили?
Причем тут ТОП1 + ТОП3 = 200% ?!?! Если ТОП1 этой реформой отменили.
Его не отменили полностью. Отменили его часть. На данный момент единственное ограничение по топ-1 для производственных подразделений - уровень технологии (что уже отражено в соответствующих скриптах).
И в целом ничто не мешает игроку с низкой квалой нанять кучу рабов на один завод и поставить им огромную квалу. Если не нарушаются ограничения по технологии, по топ-3 и не просядет офис, то завод отработает в полную эффективность.
Причем тут ТОП1 + ТОП3 = 200% ?!?! Если ТОП1 этой реформой отменили.
Его не отменили полностью. Отменили его часть. На данный момент единственное ограничение по топ-1 для производственных подразделений - уровень технологии (что уже отражено в соответствующих скриптах).
И в целом ничто не мешает игроку с низкой квалой нанять кучу рабов на один завод и поставить им огромную квалу. Если не нарушаются ограничения по технологии, по топ-3 и не просядет офис, то завод отработает в полную эффективность.
На самом деле вопрос актуальный. Не сразу понял (не знал формулу ТОП1 + ТОП3 = 200%). Информация разбросана по всему форуму, а на вики очень мало написано.
Вопрос задам в совокупности с другим и моим пониманием форумулы (если что поправьте*).
Началось всё с того что я посмотрел по таблице роста квалификации и у меня получился рост меньше чем положено. ТОП-3 при этом нагружен на 105-115%, примерно (по разным квалам).
Таким образом, теперь для всех квалификаций единственным фактором естественной прокачки остается загрузка по максимальному количеству рабочих, с учетом эффективности работы подразделений.
Дальше я подумал попробовать поднять квалификацию сотрудников и упёрся в эту формулу. У меня нагрузка по ТОП1 крайне низкая, поэтому она компенсирует перегрузку по ТОП3. Эффективность предприятий 100%. Таким образом нагрузка по ТОП-3 может быть 120%, (но не более в принципе???), если нагрузка по ТОП-1 80% или меньше*.
Уже из этого следует что ТОП-1 всё же не полностью отменен? (не считая технологий).
Уже из этого следует что ТОП-1 всё же не полностью отменен? (не считая технологий).
Полностью отменен для всех предприятий:
diska
Изменения касаются только производственных подразделений, включая Животноводческие фермы, Мельницы, Земледельческие фермы, Плантации, Заводы, Лесопилки, Шахты, Рыболовные базы и Электростанции.
Для всех этих типов юнитов отменена эффективность, зависящая от количества и квалификации сотрудников конкретного подразделения (т.н. "топ1"). С данного момента времени учитывается только эффективности, зависящие от суммарного количества подчинённых и от технологического уровня.
Мы научились летать в небе как птицы,
Мы научились плавать под водой как рыбы,
Осталось теперь научиться жить на земле как люди...
А есть скрипт или табличка показывающая эффективность прироста квалы по уровням квалификации?
при нагрузке ТОП3 на 100%, эффективность прироста квалы будет 100% при прочих равных,
а при нагрузке ТОП3 на 120% эффективность прироста квалы будет 100%?
при нагрузке ТОП3 на 100%, эффективность прироста квалы будет 100% при прочих равных,
а при нагрузке ТОП3 на 120% эффективность прироста квалы будет 100%?
да, при 100% топ3 будет 100% рост квалы, а более 100% до 120%, это как хороший запас для стабильного роста квалы
Мы научились летать в небе как птицы,
Мы научились плавать под водой как рыбы,
Осталось теперь научиться жить на земле как люди...
А есть скрипт или табличка показывающая эффективность прироста квалы по уровням квалификации?
при нагрузке ТОП3 на 100%, эффективность прироста квалы будет 100% при прочих равных,
а при нагрузке ТОП3 на 120% эффективность прироста квалы будет 100%?
Если топ1 снизите до уровня 80% то будет, иначе будет просадка эффективности топ-менеджера и как следствие скорость роста снизится.
Ну и помимо этого полная загрузка топ3 не гарантирует рост максимальный. Есть ещё "штраф" на рост квалификации, который можно сбросить только повышение квалификации за очки.
А есть скрипт или табличка показывающая эффективность прироста квалы по уровням квалификации?
при нагрузке ТОП3 на 100%, эффективность прироста квалы будет 100% при прочих равных,
а при нагрузке ТОП3 на 120% эффективность прироста квалы будет 100%?
А есть скрипт или табличка показывающая эффективность прироста квалы по уровням квалификации?
при нагрузке ТОП3 на 100%, эффективность прироста квалы будет 100% при прочих равных,
а при нагрузке ТОП3 на 120% эффективность прироста квалы будет 100%?