| Отрасль | Научные исследования |
| Специализации |
|---|
| Специализация | Оборудование | Сырьё | Продукция | Модификатор качества |
|---|---|---|---|---|
| Исследования | ![]() |
|
|
|
| Характеристики призводства |
|---|
| Размер | Количество рабочих мест |
Макс. оборудования |
Срок строительства (недель) |
Разрабатываемые технологии |
|---|---|---|---|---|
| 1-й уровень | 10 | 100 | 3 | до 4-го уровня включительно |
| 2-й уровень | 30 | 300 | 4 | до 8-го уровня включительно |
| 3-й уровень | 100 | 1000 | 7 | до 13-го уровня включительно |
| 4-й уровень | 300 | 3000 | 16 | до 19-го уровня включительно |
| 5-й уровень | 700 | 7000 | 30 | все технологические уровни |
Лаборатория разрабатывает новые технологии, используя труд учёных и дополнительные денежные вложения на исследования.
Эффективность разработки зависит от количества и квалификации учёных, квалификации менеджера лаборатории, количества и качества используемого оборудования, а также эффективности деятельности офиса компании, управляющего подразделением.
Скорость разработки зависит от исследуемого технологического уровня, количества учёных и общей эффективности работы лаборатории.
При разработке технологий выше 5-го уровня лаборатории необходим экспериментальный производственный участок (в виде условно закреплённого за ней завода, фермы и т.д. соответствующего профиля и размера).
Квалификация учёных зависит от уровня оплаты и обучения.
Эффективность разработки зависит от количества и квалификации учёных, квалификации менеджера лаборатории, количества и качества используемого оборудования, а также эффективности деятельности офиса компании, управляющего подразделением.
Скорость разработки зависит от исследуемого технологического уровня, количества учёных и общей эффективности работы лаборатории.
При разработке технологий выше 5-го уровня лаборатории необходим экспериментальный производственный участок (в виде условно закреплённого за ней завода, фермы и т.д. соответствующего профиля и размера).
Квалификация учёных зависит от уровня оплаты и обучения.


